اکسپرس اینتری کانادا و مقدمه ای بر آن
در این مقاله مهاجرت به کانادا از روش اکسپرس انتری ، نحوه محاسبه امتیاز اکسپرس اینتری و شرایط اخذ اقامت و تابعیت کانادا از طریق سیستم ورود سریع به کانادا یا همان Express Entry مورد تحلیل و بررسی قرار خواهند گرفت. اکسپرس اینتری چیست؟ متقاضیان برای شرکت در برنامه اکسپرس اینتری کانادا Express Entry Canada می بایست چه شرایطی داشته باشند؟ حداقل امتیاز اکسپرس اینتری برای متقاضیان چند می باشد؟ مشاغل مورد نیاز کانادا کانادا کدامند؟ در این مقاله که توسط کارشناسان موسسه مشاوره ای MIE در باب اکسپرس انتری کانادا برای شما عزیزان تهیه شده است، قصد داریم تا این پروسه را به طور کامل برای شما عزیزان تحلیل نموده و حتی الامکان همه چیز درباره مهاجرت به کانادا از طریق نیروی متخصص فدرال را برای شما عزیزان شرح دهیم. مهاجرت سریع به کانادا EXPRESS ENTRY میان بسیاری از عزیزان که قصد مهاجرت دارند به عنوان یکی از بهترین روش های مهاجرت معرفی می گردد و ما در این مقاله، شرایط این روش را به شما معرفی می نماییم. شما عزیزان می توانید جهت کسب اطلاعات بیشتر و بررسی صفر تا 100 اکسپرس اینتری کانادا ، با کارشناسان ما تماس گرفته و از مشاوره تخصصی رایگان بهره مند شوید. موضوعات زیر در این مقاله مورد بررسی قرار خواهند گرفت:
ویدیو موسسه MIE در رابطه با
راه های مهاجرت به کانادا
- دانلود
- 0 ثانیه
- 0
فایل صوتی این ویدئو
- دانلود
- 0 ثانیه
- 20 K
آخرین آپدیتها در برنامه فدرال اسکیل ورکر
نکات مهم در خصوص آخرین امتیازات اعلام شده در برنامه Federal Skilled Worker در سیستم اکسپرس اینتری
| جدیدترین شرایط برای نشان دادن میزان تمکن مالی در برنامه فدرال اسکیلد ورکر کانادا | |
| اگر متقاضی مجرد باشد | حدود 13 هزار دلار کانادا |
| متقاضی با همسر | حدود 16200 دلار کانادا |
| به ازای هر فرزند | 3500 تا 3600 دلار کانادا |
نیازی نیست که مبالغ مذکور در جدول فوق را از همان ابتدای شروع پروسه مهاجرت به کانادا از طریق اسکیلد ورکر به دولت و اداره مهاجرت کانادا نشان دهید؛ روال نشان دادن تمکن مالی مورد نیاز برای شرکت در برنامه فدرال اسکیل ورکر کانادا به این صورت است که شما در ابتدا حین تشکیل پروفایل برای ثبت نام در سیستم Express Entry ، فقط در فیلد های مربوطه درج می کنید که چه مقدار پول یا تمکن مالی دارید. دقت کنید که در مرحله اول و حین تشکیل پروفایل هیچ مدرکی دال بر میزان تمکن مالی تان از شما خواسته نمی شود.
پس از عبور موفقیت آمیز از هر دو مرحله اکسپرس اینتری است که شما از دولت فدرال کانادا دعوتنامه برای ورود به کانادا دریافت می کنید. در واقع پس از دریافت دعوتنامه است که از شما خواسته می شود برای تأیید نهایی ، پرینت حساب بانکی را نشان دهید.
اینکه پرینت حساب بانکی چه ویژگی هایی باید داشته باشد یا اینکه مبلغ مورد نظر چه مدت در حساب خوابانده شده باشد را از زبان شخص آقای افضلی مشاور رسمی اداره مهاجرت کانادا بشنوید و ببینید :
ویدیو موسسه MIE در رابطه با
روش های مهاجرت به کانادا
- دانلود
- 0 ثانیه
- 0
فایل صوتی این ویدئو
- دانلود
- 0 ثانیه
- 19 K
از جمله آپدیت های دیگری که در برنامه Federal Skilled Worker در سیستم اکسپرس اینتری در سال 2020 به وجود آمده است، مسئله کف امتیازی است. کف امتیاز در مرحله اول 67 از 100 است؛ اما بهتر است بدانید که کف امتیاز در مرحله دوم ( از 1200 امتیاز ) در هر دوره صدور دعوتنامه متغیر بوده است. به این صورت که کف امتیازی در ماههای پایانی سال 2019 معمولا بیشتر از 470 بوده است. در ابتدای سال 2020 یعنی در دوره ماه ژانویه که 340 دعوتنامه توسط دولت فدرال صادر شد؛ این کف امتیازی قدری کمتر شده اما کماکان بیشتر از 470 امتیاز بود. لذا این نکته را هم در نظر داشته باشید که کف امتیازی در مرحله دوم در هر دوره صدور دعوتنامه متغییر است ممکن است این کف امتیاز بالا و پایین کند.
فایل ویدئویی موسسه MIE در خصوص آخرین بروز رسانی های Federal Skilled Worker در سیستم اکسپرس اینتری کانادا
- دانلود
- 0 ثانیه
- 11 K
فایل صوتی این ویدئو
- دانلود
- 6 دقیقه
- 36 K
اکسپرس اینتری چیست؟
اکسپرس انتری کانادا را می توان به عنوان یکی از محبوب ترین روش های مهاجرتی میان تمامی متقاضیان معرفی نمود. کار در کشور مهاجر پذیر کانادا همواره رویای بسیاری از هموطنان ما و افراد دیگر در سایر نقاط دنیا می باشد و از این جهت، بررسی امتیازات لازم پروسه فدرال کانادا و چک نمودن لیست مشاغل مورد نیاز این کشور، به عادتی میان دوستداران مهاجرت به کانادا تبدیل شده است. اکسپرس انتری کانادا به دلیل کم هزینه بودن و سریع بودن پروسه، شرایط مساعدی را برای مهاجرت متقاضیان به کانادا فراهم می نماید اما می بایست دقت نمود که تنها افراد متخصص امکان موفقیت در این پروسه را خواهند داشت و صرفا ثبت نام در سایت اکسپرس اینتری کانادا و تشکیل پرونده منجر به موفقیت نخواهد گردید. پروسه فدرال کانادا و حتی پروسه های استانی این کشور بر پایه مهارت و تخصص طراحی شده اند و تنها متقاضیان واجد شرایط امکان موفقیت در این سیستم را خواهند داشت. در ادامه به بررسی مراحل مهاجرت از طریق Express Entry می پردازیم.
فایل ویدئویی 60 ثانیه ای در خصوص دعوتنامه کاری جهت اخذ اقامت دائم کانادا
در پروسه اکسپرس اینتری
- دانلود
- 0 ثانیه
- 2 K
فایل صوتی این ویدئو
- دانلود
- 1 دقیقه
- 5 K
گام به گام تا کار در خارج از کشور
محصول ویدئویی بی سابقه برای مشتاقان پیدا کردن کار در خارج از کشور
شما با تهیه و تماشای این محصول ویدئویی می توانید به تنهایی ( بدون کمک وکیل مهاجرت ) در خارج از کشور کار پیدا کرده و برای اخذ اقامت خود اقدام نمایید.
مراحل مهاجرت کاری به کانادا از طریق اکسپرس اینتری
در این بخش به معرفی کلی پروسه اکسپرس انتری خواهیم پرداخت. اکسپرس انتری یک سیستم آنلاین متعلق به کانادا است و متقاضیان با مراجعه به سایت ثبت نام اکسپرس اینتری کانادا ، جهت شرکت در این پروسه پروفایل تشکیل می دهند. این سیستم شامل سه دسته Federal Skilled Worker برای نیروی متخصص، Federal Skill Trades مخصوص نیروهای ماهر در زمینه های فنی و دسته تجربه کانادایی (CEC) مخصوص افرادی که حداقل یک سال تجربه کار کانادایی دارند، می باشد. متقاضیان برای موفقیت در پروسه Express Entry و اخذ اقامت کانادا، می بایست در دو مرحله امتیازات لازم را دریافت نموده تا بتوانند از سمت دولت کانادا دعوتنامه دریافت نمایند. لازم به ذکر است که علاوه بر پروسه اسکیلد ورکر فدرال، پروسه های استانی نیز اغلب مد نظر متقاضیان قرار می گیرند و می توان از اسکیلد ورکر استان ساسکچوان به دلیل امتیاز آوری حتی در سنین بالاتر، به عنوان یکی از پرطرفدارترین پروسه های استانی کانادا اشاره نمود. در ادامه شرایط محاسبه امتیازات در هر دو مرحله پروسه مهاجرت کاری به کانادا را بررسی خواهیم نمود.
فایل ویدئویی 60 ثانیه ای در خصوص نحوه محاسبه امتیازبندی اسکیل ورکر کانادا
- دانلود
- 0 ثانیه
- 20 K
فایل صوتی این ویدئو
- دانلود
- 2 دقیقه
- 79 K
نحوه محاسبه امتیازات در مرحله اول
در مرحله اول پروسه اکسپرس اینتری ، متقاضیان می بایست 67 امتیاز از 100 امتیاز موجود در این مرحله را از 6 بخش مختلف دریافت نمایند تا بتوانند وارد مرحله دوم شوند. اگر متقاضی کمتر از 67 امتیاز کسب نماید، امکان اقدام از طریق این پروسه وجود نخواهد داشت. 6 فاکتور مهم که متقاضیان از طریق آن ها امتیاز می آورند عبارتند از:
- فاکتور زبان: متقاضیان در این بخش می توانند حداکثر 28 امتیاز دریافت کنند. ارائه مدرک زبان انگلیسی یا فرانسوی برای شرکت در این پروسه الزامی می باشد و امتیازات متقاضی در هر چهار مهارت Speaking، Listening، Reading و Writing بررسی خواهد شد. لازم به ذکر است که امکان ارائه هر دو مدرک زبان انگلیسی و فرانسوی به صورت همزمان نیز وجود دارد. در جداول زیر می توانید امتیازات مربوط به مدرک زبان را مشاهده بفرمایید:
| امتیازات زبان انگلیسی | ||||
| سطح زبان اول | امتیاز Speaking | امتیاز Listening | امتیاز Reading | امتیاز Writing |
| CLB 9 و یا بالاتر | 6 | 6 | 6 | 6 |
| CLB 8 | 5 | 5 | 5 | 5 |
| CLB 7 | 4 | 4 | 4 | 4 |
| پایین تر از CLB 7 | بدون نمره | بدون نمره | بدون نمره | بدون نمره |
اگر مدرک آیلتس یا TEF ارائه می نمایید، میتوانید معادل CLB آنرا با توجه به جداول زیر محاسبه بفرمایید:
| نمرات معادل امتحان IELTS با CLB | ||||
| سطح CLB | IELTS Reading | IELTS Writing | IELTS Listening | IELTS Speaking |
| 10 | 8.0 | 7.5 | 8.5 | 7.5 |
| 9 | 7.0 | 7.0 | 8.0 | 7.0 |
| 8 | 6.5 | 6.5 | 7.5 | 6.5 |
| 7 | 6.0 | 6.0 | 6.0 | 6.0 |
| 6 | 5.0 | 5.5 | 5.5 | 5.5 |
| 5 | 4.0 | 5.0 | 5.0 | 5.0 |
| 4 | 3.5 | 4.0 | 4.5 | 4.0 |
پادکست موسسه MIE در خصوص :
.
[مدرک و نمره زبان کافی برای داشتن امتیاز خوب در سیستم اکسپرس اینتری]
توضیحات لازمه را از زبان جناب آقای افضلی « مشاوره اداره مهاجرت کانادا » می شنوید :
- دانلود
- 3 دقیقه
- 9 K
| نمرات معادل امتحانTEF – فرانسه با CLB در صورتی که مدرک بعد از ۱ آپریل ۲۰۱۴ صادر شده باشد. | ||||
| سطح CLB | TEF Reading | TEF Writing | TEF Listening | TEF Speaking |
| 10 | 263-277 | 393-415 | 316-333 | 393-415 |
| 9 | 248-262 | 371-392 | 298-315 | 371-392 |
| 8 | 233-247 | 349-370 | 280-297 | 349-370 |
| 7 | 207-232 | 310-348 | 249-279 | 310-348 |
| 6 | 181-206 | 271-309 | 217-248 | 271-309 |
| 5 | 151-180 | 226-270 | 181-216 | 226-270 |
| 4 | 121-150 | 181-225 | 145-180 | 181-225 |
| نمرات معادل امتحانTEF – فرانسه با CLB در صورتی که مدرک قبل از آپریل ۲۰۱۴ صادر شده باشد. | ||||
| سطح CLB | TEF Reading | TEF Writing | TEF Listening | TEF Speaking |
| 10 | 263-277 | 393-415 | 316-333 | 393-415 |
| 9 | 248-262 | 371-392 | 298-315 | 372-392 |
| 8 | 233-247 | 349-371 | 280-297 | 349-371 |
| 7 | 206-232 | 309-348 | 248-279 | 309-348 |
| 6 | 181-205 | 271-308 | 217-247 | 271-308 |
| 5 | 150-180 | 225-270 | 180-216 | 225-270 |
| 4 | 121-149 | 181-224 | 145-179 | 181-224 |
اگر متقاضی مدرک زبان دوم نیز ارائه نماید، در صورتی که نمره زبان وی معادل CLB5 باشد، در تمامی مهارت ها 4 امتیاز کسب خواهد نمود.
- تحصیلات: در این بخش حداکثر امتیازی که متقاضی می تواند کسب کند، 25 امتیاز است. در این حالت متقاضی می بایست مدرک تحصیلی خود را از کانادا اخذ نموده و یا مدارک وی توسط اداره مهاجرت کانادا تائید و معادلسازی شده باشند. نحوه امتیاز بندی مدارک تحصیلی عبارتست از:
| نوع تحصیلات | امتیاز |
| مدرک دانشگاهی در سطح دکتری و یا معادل آن | 25 |
| مدرک دانشگاهی در سطح فوق لیسانس و یا معادل آن. مدارک مشاغل تخصصی مانند (پزشکی – دامپزشکی – دندانپزشکی – اپتومتری –حقوق – کایروپراتیک – داروسازی ). مشاغل مربوط به این رشته ها باید در سطح A در NOC سال 2011 باشند و توسط سازمان تنظیم مقررات استانی تایید شده شده باشند. | 23 |
| 2مدرک و یا بیشتر مربوط به مقاطع بالاتر از دبیرستان از کانادا و یا معادل آن ها (یکی از مدارک باید حداقل دوره 3 ساله و یا بیشتر باشد مانند لیسانس) | 22 |
| مدرک بعد از دبیرستان برای دوره بیشتر از 3 سال (لیسانس) از کانادا یا معادل آن ها | 21 |
| مدرک بعد از دبیرستان برای دوره 2 سال از کانادا یا معادل آن ها (فوق دیپلم) | 19 |
| مدرک بعد از دبیرستان برای دوره 1 سال از کانادا یا معادل آنها | 15 |
| مدرک دیپلم دبیرستان کانادایی یا معادل آن | 5 |
- سابقه کار: حداکثر امتیاز در این بخش 15 می باشد. سابقه کار می بایست به صورت تمام وقت یعنی 30 ساعت در هفته ارائه شده باشد و دریافت دستمزد در ازای کار از ملزمات این امر می باشد، لذا کارهای داوطلبانه به عنوان کار تمام وقت محسوب نمی گردند. جهت اقدام از طریق این پروسه، شغل شما باید در دسته 0، A یا B جزو لیست NOC باشد و همچنین کد رشته شغل شما نیز می بایست در دسترس شما باشد. در جدول زیر میتوانید امتیازات سابقه کار در پروسه اکسپرس اینتری را مشاهده بفرمایید:
| سال تجربه | امتیاز |
| 1 سال | 9 |
| 2-3 سال | 11 |
| 4-5 سال | 13 |
| 6 سال یا بیشتر | 15 |
- سن: سن متقاضیان از فاکتورهای مهم در بحث اکسپرس اینتری می باشد. در جدول زیر می توانید امتیازات سن را مشاهده بفرمایید:
| سن | امتیاز |
| زیر 18 سال | 0 |
| 35-18 | 12 |
| 36 | 11 |
| 37 | 10 |
| 38 | 9 |
| 39 | 8 |
| 40 | 7 |
| 41 | 6 |
| 42 | 5 |
| 43 | 4 |
| 44 | 3 |
| 45 | 2 |
| 46 | 1 |
| 47 و بیشتر | 0 |
- پیشنهاد کار: اگر شما از کارفرمایی در کانادا پیشنهاد کار تمام وقت دارید و این کار شما در لیست NOC در دسته 0، A یا B قرار دارد، 10 امتیاز دریافت خواهید نمود.
- انطباق پذیری: در صورت تاهل، همسر شما نیز می توانند 10 امتیاز دریافت نمایند. در جدول زیر می توانید امتیازات انطباق پذیری را مشاهده بفرمایید:
| عامل سازگاری | امتیاز |
| سطح زبان همسر (مدرک زبان انگلیسی یا فرانسه در سطح CLB 4 یا بیشتر برای تمامی مهارت ها). مدرک باید تایید شده باشد و کمتر از 2 سال قبل صادر گردیده باشد. | 5 |
| تحصیلات قبلی شما در کانادا (حداقل 2 سال تحصیلی تمام وقت را در کانادا گذرانده باشند) | 5 |
| تحصیلات قبلی شما در کانادا (حداقل 2 سال تحصیلی تمام وقت را در کانادا گذرانده باشند) | 5 |
| سابقه کار قبلی همسر شما در کانادا (حداقل 1 سال تمام وقت در کانادا کار کرده باشید با اجازه کار قانونی و شغل شما جزو سطح 0 یا A یا B در NOC باشد) | 10 |
| سابقه کار قبلی همسر شما در کانادا (حداقل 1 سال تمام وقت با اجازه کار قانونی) | 5 |
| استخدام هماهنگ شده در کانادا | 5 |
| اقوام شما یا همسرتان در کانادا شامل | |
| والدین | |
| پدر بزرگ یا مادر بزرگ | |
| فرزند | |
| خواهر یا برادر | |
| نوه | |
| عمه، عمو، خاله، دایی | |
| خواهرزاده یا برادرزاده که بالای 18 سال باشد. در کانادا زندگی کند و شهروند کانادا باشد یا اقامت دائم داشته باشد. |
نکات مهم در خصوص شرایط سابقه کار متقاضی برای شرکت در برنامه اسکیل ورکر کانادا
همانطور که می دانید برای شرکت در برنامه Federal Skilled Worker از سیستم Express Entry یا ورود سریع استفاده می شود و یکی از نیازمندی ها و شروط اصلی و اولیه موفق شدن در سیستم اکسپرس اینتری، داشتن سابقه کاری مناسب و مکفی باشد.
لذا بسیاری از کاربران محترم سایت و موکلین عزیز در خصوص شرایط لازم برای سابقه ( تجربه ) کاری بمنظور اینکه بتوانند در برنامه فدرال اسکیلد ورکر کانادا امتیاز دریافت کنند، سوال می پرسند و تمایل دارند که بدانند تحت چه شرایطی قادرند امتیازات لازم در بخش سابقه کاری سیستم Express Entry را بدست آورند؟
برای واجد الشرایط شدن در بخش سابقه کاری باید نشان دهید که در 10 سال گذشته حداقل 1 سال سابقه کار تمام وقت ( یا معادل آن کار پاره وقت ) داشته اید.
اول از همه باید به این نکته اشاره شود که مطابق قانون کار کانادا، کار تمام وقت حداقل 30 ساعت در هفته و کار پاره وقت حداقل 15 ساعت در هفته تعریف شده است و 2 سال کار پاره وقت معادل 1 سال کار تمام وقت می باشد.
نکته دیگر در خصوص شرایط سابقه کاری متقاضی در برنامه اسکیلد ورکر کانادا که بسیار مهم است این است که سابقه کاری باید :
1 . پیوسته بوده باشد
2 . بابت آن حقوق دریافت کرده باشید. ( یعنی اگر سابه کاری شما بصورت شرکت در کارهای داوطلبانه یا بصورت دوره کارآموزی بوده باشد، قابل قبول نیست )
سوال : آیا داشتن سابقه کار با بیمه در پروسه فدرال اسکیل ورکر کانادا الزامی است؟
خیر! در هیچ جایی عنوان نشده است که برای سابقه کاری ارائه مدرک بیمه الزامی است اما ارائه نامه بیمه ، اثبات سابقه کاری برای متقاعد کردن افسر اداره مهاجرت تسهیل می نماید. شایان ذکر است که اگر بیمه ندارید ، مدارک دیگری ( نظیر قرارداد کاری ، فیش های حقوقی و … ) در کنار نامه reference کاری که ارائه می دهید، موثر باشد.
سوال : آیا می توانم از سابقه کاری که حین تحصیل داشته ام، در برنامه فدرال اسکیل ورکر کانادا امتیاز بگیرم یا خیر؟
پاسخ به این سوال برای دو دسته از افراد
الف ) کسانی که در خاک کانادا حین تحصیل شان کار کرده اند
ب ) کسانی که در خارج از کانادا ، مثلا در ایران حین تحصیل شان کار کرده اند
متفاوت است.
اگر شما داخل کشور کانادا هستید، ممکن است طبق قانونی که 20 ساعت در هفته اجازه کار حین تحصیل دارید، بصورت پاره وقت کار می کرده اید اما متأسفانه نمی توانید از آن تجربه کار پاره وقت حین تحصیل تان در بخش سابقه کاری سیستم اکسپرس اینتری امتیازی کسب کنید. همچنین اگر در خاک کانادا بصورت خویش فرما کار می کنید، متأسفانه در این صورت هم قادر نخواهید بود که از بخش سابقه کاری امتیاز بگیرید.
حال اگر خارج از کانادا چه حین تحصیل کار می کردید و چه خویش فرما بودید، می توانید از آن سابقه کاری تان برای کسب امتیاز در برنامه فدرال اسکیل ورکر استفاده کنید.
مطلب فوق برای عزیزانی که امتیازات خود را حساب می کنند بسیار مهم است و بر اساس قانون فوق ممکن است تصور کنند که واجد الشرایط هستند اما نیستند یا بالعکس.
نکته بسیار مهم دیگر اینکه مطابق قانون کار ایران 44 ساعت کار در هفته بعنوان یک کار تمام وقت شناخته می شود اما در قانون کار کشور کانادا 30 ساعت در هفته تعریف شده است. فراموش نکنید که شما نمی توانید این 14 ساعت کار اضافه را بعنوان سابقه کار بیشتر جهت کسب امتیاز بالاتر حساب کنید.
آخرین نکته و مهم ترین نکته :
هر سابقه کاری که نشان می دهید، حتما باید در سطح کد رشته های 0 یا A یا B باشد. این موضوع بسیار مهم است و برای برنامه فدرال اسکیل ورکر تنها همین 3 سطح شغلی هستند که ارائه سابقه کاری قابل قبول و پذیرفته است.
فایل ویدئویی موسسه MIE در خصوص نکات مهم در مورد نشان دادن سوابق کاری در پروسه فدرال اسکیل ورکر – آقای افضلی
- دانلود
- 0 ثانیه
- 35 K
فایل صوتی این ویدئو
- دانلود
- 9 دقیقه
- 56 K
نحوه محاسبه امتیازات در مرحله دوم
پس از دریافت 67 امتیاز یا بیشتر در مرحله اکسپرس اینتری ، حال نوبت به مرحله دوم می رسد. در این مرحله افراد وارد Pool می شوند و با توجه به شرایط خود امتیاز می گیرند. در این مرحله حداکثر امتیاز 1200 می باشد که 600 امتیاز مربوط به شرایط فردی و 600 امتیاز مربوط به نامزد شدن توسط یک استان می باشد. متقاضیانی که بالاترین امتیاز را دارند از سمت دولت کانادا دعوتنامه دریافت می کنند. لازم به ذکر است که متقاضیان حداکثر یک سال در Pool باقی می مانند و پس از این مدت، در صورت عدم دریافت دعوتنامه، می بایست مجددا پروفایل تشکیل داده و از مرحله اول کار خود را مجددا آغاز نمایند. در جداول زیر می توانید سیستم امتیاز بندی را مشاهده بفرمایید:
- امتیاز عوامل اصلی انسانی در مرحله دوم
| عوامل | امتیاز با همسر | امتیاز بدون همسر |
| سن | 100 | 110 |
| تحصیلات | 140 | 150 |
| زبان | 150 | 160 |
| تجربه کاری کانادایی | 70 | 80 |
- این بخش با همسر حداکثر 460 امتیاز و بدون همسر حداکثر 500 امتیاز خواهد داشت. جزئیات مربوط به هر عامل در ادامه بررسی شده است.
| امتیازات سن | ||
| سن | امتیازات با همسر (حداکثر 100امتیاز) | امتیاز بدون همسر (حداکثر 110 امتیاز) |
| 17 و کمتر | 0 | 0 |
| 18 | 90 | 99 |
| 19 | 95 | 105 |
| 29-20 | 100 | 110 |
| 30 | 95 | 105 |
| 31 | 90 | 99 |
| 32 | 85 | 94 |
| 33 | 80 | 88 |
| 34 | 75 | 83 |
| 35 | 70 | 77 |
| 36 | 65 | 72 |
| 37 | 60 | 66 |
| 38 | 55 | 61 |
| 39 | 50 | 55 |
| 40 | 45 | 50 |
| 41 | 35 | 39 |
| 42 | 25 | 28 |
| 43 | 15 | 17 |
| 44 | 5 | 6 |
| 45 سال بعد از آن | 0 | 0 |
| امتیازات تحصیلات | ||
| سطح تحصیلات | امتیاز با همسر (حداکثر 140 امتیاز) | امتیاز بدون همسر (حداکثر 150 امتیاز) |
| زیر دبیرستان | 0 | 0 |
| دیپلم دبیرستان | 28 | 30 |
| مدرک 1 ساله از دانشگاه، کالج یا فنی حرفه ای یا موسسات دیگر | 84 | 90 |
| مدرک 2 ساله از دانشگاه کالج یا فنی حرفه ای یا موسسات دیگر | 91 | 98 |
| لیسانس و یا دوره 3 ساله ویا بیشتر در دانشگاه و کالج یا فنی حرفه ای و موسسات دیگر | 112 | 120 |
| 2 عدد مدرک یا بیشتر. یکی از آنان باید حداقل 3 سال و یا بیشتر باشد. | 119 | 128 |
| مدرک فوق لیسانس و یا مدرک تخصصی که برای انجام یک شغل با مدرک نیاز است (مانند پزشکی، دامپزشکی، دندانپزشکی، اوپتومتری، حقوق، داروسازی، کایروپراکتیک) | 126 | 135 |
| دکتری (Ph.D) | 140 | 150 |
| امتیازات مهارت های زبان اول | ||
| نمره CLB برای هر مهارت | امتیاز با همسر (حداکثر 128 امتیاز) | امتیاز بدون همسر (حداکثر 136امتیاز) |
| CLB کمتر از نمره 4 | 0 | 0 |
| CLB 4 یا 5 | 6 | 6 |
| CLB 6 | 8 | 9 |
| CLB 7 | 16 | 17 |
| CLB 8 | 22 | 23 |
| CLB 9 | 29 | 31 |
| CLB 10 یا پایینتر | 32 | 34 |
| امتیازات مهارت های زبان دوم | ||
| نمره برای هر مهارت | امتیاز با همسر (حداکثر 22 امتیاز) | امتیاز بدون همسر (حداکثر 24 امتیاز) |
| نمره 4 و یا کمتر | 0 | 0 |
| نمره 5 و 6 | 1 | 1 |
| نمره 7 و 8 | 3 | 3 |
| نمره 9 و یا بیشتر | 6 | 6 |
| امتیازات تجربه کار | ||
| تجربه کار کانادایی | امتیاز با همسر (حداکثر 70 امتیاز) | امتیاز بدون همسر (حداکثر 80 امتیاز) |
| هیچ و یا کمتر از یک سال | 0 | 0 |
| 1 سال | 35 | 40 |
| 2 سال | 46 | 53 |
| 3 سال | 56 | 64 |
| 4 سال | 63 | 72 |
| 5 سال و بیشتر | 70 | 80 |
- امتیاز همسر در مرحله دوم
| عوامل | امتیاز (حداکثر 40 امتیاز) |
| تحصیلات | 10 |
| زبان | 20 |
| تجربه کاری کانادایی | 10 |
- جزئیات امتیازات هر بخش در ادامه شرح داده شده است.
| تحصیلات | |
| سطح تحصیلات | امتیاز |
| کمتر از دبیرستان | 0 |
| دیپلم دبیرستان | 2 |
| دوره 1 ساله از دانشگاه، کالج یا فنی حرفه ای و یا موسسات دیگر | 6 |
| دوره 2 ساله از دانشگاه کالج یا فنی حرفه ای و یا موسسات دیگر | 7 |
| مدرک لیسانس و یا دوره 3 سال دردانشگاه، کالج یا فنی حرفه ای و یا موسسات دیگر | 8 |
| 2 و یا بیشتر از 2 مدرک. یکی از آن باید دوره 3 ساله و یا بیشتر باشد. | 9 |
| مدرک فوق لیسانس و یا مدرک تخصصی که برای انجام یک شغل با مدرک نیاز است (مانند پزشکی، دامپزشکی، دندانپزشکی، اوپتومتری، حقوق، داروسازی و کایروپراکتیک) | 10 |
| دکتری (Ph.D) | 10 |
|
مهارت های زبان اول همسر |
|
| نمره CLB برای هر مهارت | امتیاز |
| نمره CLB 4 و یا کمتر | 0 |
| نمره CLB 5 یا 6 | 1 |
| نمره CLB 7 یا 8 | 3 |
| نمره CLB 9 یا بیشتر | 5 |
| سابقه کار همسر | |
| تجربه کار کانادایی همسر | امتیاز (حداکثر 10) |
| هیچ و یا کمتر از یک سال | 0 |
| 1 سال | 5 |
| 2 سال | 7 |
| 3 سال | 8 |
| 4 سال | 9 |
| 5 سال و بیشتر | 10 |
- امتیاز عوامل تطابق مهارت در مرحله دوم
| نوع تحصیلات | امتیاز (حداکثر 50امتیاز) |
| مدرک بالای لیسانس و زبان خوب | 50 |
| مدرک بالای لیسانس و تجربه کاری | 50 |
| تجربه کاری خارجی (خارج از کانادا) | امتیاز (حداکثر50 امتیاز) |
| تجربه کار خارجی با زبان خوب (CLB با سطح 7 و بالاتر) | 50 |
| تجربه کاری کانادایی و تجربه کاری خارجی | 50 |
| مدرک مهارت (مخصوص تجارت) | امتیاز (حداکثر 50) |
| مدرک مهارت و زبان خوب | 50 |
- جزئیات امتیازات در ادامه بررسی شده است.
| تحصیلات | ||
| با سطح زبان خوب (CLB 7 و یا بیشتر) و مدرک بعد از دبیرستان | امتیاز برای CLB 7 و یا بیشتر برای زبان اول با یک یا چند مهارت زیر CLB 9 (حداکثر 25 امتیاز) | امتیاز برای CLB 9 و بیشتر یرای تمام مهارت های زبان اول (حداکثر 150 امتیاز ) |
| دبیرستان و زیر آن | 0 | 0 |
| بعد از دبیرستان (دوره 1ساله و یا بیشتر) | 13 | 25 |
| 2 و یا بیشتر از 2 مدرک بعد از دبیرستان که حداقل یکی از آن ها برای دوره 3 ساله و یا بیشتر باشد. | 25 | 50 |
| تجربه کار کانادایی | ||
| تجربه به کار کانادایی و یک مدرک دانشگاهی | امتیاز برای تحصیلات + 1 سال سابقه کار کانادایی (حداکثر 25 امتیاز) | امتیاز برای تحصیلات + 2 سال و یا بیشتر سابقه کار کانادایی ( حداکثر 25 امتیاز ) |
| دبیرستان و زیر آن | 0 | 0 |
| بعد از دبیرستان (دوره 1 ساله و یا بیشتر ) | 13 | 25 |
| 2 و یا بیشتر از 2 مدرک بعد از دبیرستان که حداقل یکی از آنها برای دوره 3 ساله و یا بیشتر باشد. | 25 | 50 |
| تجربه کار خارجی + تجربه کار کانادا | ||
| سال تجربه | امتیاز برای تجربه کار خارجی + 1 سال تجربه کار کانادایی (حداکثر 25 امتیاز ) | امتیاز برای تجربه کارخارجی + 2 سال یا بیشتر تجربه کار کانادایی (حداکثر 50 امتیاز ) |
| 0 | 0 | 0 |
| 1 یا 2 سال تجربه کار خارجی | 13 | 25 |
| 3 سال یا بیشتر تجربه کار | 25 | 50 |
| مدرک مهارت | ||
| مدرک مهارت (شغل های تجارت) با سطح زبان خوب (CLB 5 یا بیشتر ) | امتیاز برای مدرک مهارت + CLB 5 یا بیشتر برای تمامی مهارت های زبان اول و 1 یا چند مهارت زیر 7 (حداکثر امتیاز 25 امتیاز) | امتیاز برای مدرک مهارت + CLB 7 یا بیشتر برای تمامی مهارت های زبان (حداکثر امتیاز 50 امتیاز ) |
| با مدرک | 25 | 50 |
- امتیازات اضافی در مرحله دوم
| عامل | امتیاز |
| برادر یا خواهر که در کانادا زندگی می کند و اقامت دائم یا شهروندی دارند. | 15 |
| مهارت های زبان فرانسه | 30 |
| تحصیلات عالیه در کانادا | 30 |
| استخدام هماهنگ شده (با داشتن پاسخ مثبت از بررسی تاثیر بر بازار کار) | 200 |
| نامزدی PN | 600 |
- جزئیات امتیاز بندی در جدول زیر موجود می باشد.
|
جزئیات امتیازات اضافی |
|
| برادر یا خواهر که در کانادا زندگی می کند که یا شهروند باشد یا اقامت دائم داشته باشد. | 15 امتیاز |
| نمره NCLC 7 یا بالاتر در چهار مهارت زبان فرانسه کسب شده باشد و CLB 4 و یا پایین تر در زبان انگلیسی کسب شده باشد و یا امتحان زبان انگلیسی انجام نشده باشد. | 15 امتیاز |
| نمره NCLC 7 یا بالاتر در چهار مهارت زبان فرانسه کسب شده باشد و CLB 5 و یا بالاتر در زبان انگلیسی کسب شده باشد. | 30امتیاز |
| تحصیلات عالیه در کانادا، یک سال یا دو سال | 15امتیاز |
| تحصیلات عالیه در کانادا، سه سال یا بیشتر | 30امتیاز |
| استخدام هماهنگ شده NOC | 200امتیاز |
| استخدام هماهنگ شده هر کدام از NOC یا A یا B یا 0 | 50 امتیاز |
| نامزدی PN | 600 امتیاز |
استان ساسکاچوان کانادا از دو طریق و در 2 شاخه نیروی کار ماهر مورد نیاز خود را جذب می کند و کسانی که از 2 روش زیر اقدام می نمایند، در صورتی که واجد الشرایط باشند، قادر خواهند بود تا اقامت کاری استان ساسکاچوان کانادا را بدست آورند :
1 . کسانیکه که در سیستم فدرال اسکیلد ورکر ثبت نام نموده و پروفایل تشکیل داده اند
2 . کسانیکه در برنامه Occupations in Demand یا کد رشته های مورد نیاز استان ساسکاچوان ثبت نام کرده اند
خبر خوب در زمینه مهاجرت کاری به ساسکاچوان و اخذ اقامت دائم کانادا از طریق کار در ساسکاچوان این است که کسب امتیاز واجد الشرایط شدن در برنامه استانی ساسکاچوان یک مقدار از کسب امتیاز در برنامه فدرال اسکیل ورکر کانادا راحت تر است؛ بعنوان مثال در برنامه Federal Skilled Worker کف امتیازی در مرحله اول 67 امتیاز از 100 امتیاز است، اما در برنامه کاری استان ساسکاچوان این کف امتیاز 60 از 100 است.
مزیت ثبت نام در برنامه کاری ساسکاچوان کانادا این است که امتیازات سن و مدرک زبان قدری آسان تر بدست می آیند؛
لذا اگر در سیستم فدرال اسکیل ورکر ( اکسپرس اینتری کانادا ) امتیاز شما کافی نیست؛ می توانید برای برنامه استانی ساسکاچوان اقدام کنید. پس حتما این شانس را به خودتان بدهید و نا امید نشوید.
فایل ویدئویی موسسه MIE در خصوص نکات مهم در مورد امتیازبندی کاری ساسکچوان و مقایسه آن با امتیازبندی برنامه فدرال اسکیل ورکر
- دانلود
- 0 ثانیه
- 17 K
فایل صوتی این ویدئو
- دانلود
- 2 دقیقه
- 65 K
لیست مشاغل مورد نیاز کانادا جهت اقدام از طریق اکسپرس اینتری
هر ساله کشور کانادا لیستی از مشاغل مورد نیاز را برای شرکت در پروسه اکسپرس اینتری معرفی می نماید تا متفاضیان بتوانند با بررسی این مشاغل، کد شغلی خود را پیدا نموده و برای پروسه کاری کانادا اقدام نمایند. در جدول زیر می توانید لیست مشاغل مورد نیاز کانادا در سال 2021 را مشاهده بفرمایید:
| قانون گذاران | 0012 مدیران و مقامات ارشد دولتی | 0013 مدیران ارشد مالی، ارتباطات و سایر خدمات کسب و کار | 0014 مدیران ارشد بهداشت، آموزش، خدمات اجتماعی و سازمان های ممبرشیپ |
| 0015 مدیران ارشد تجارت، رادیو و تلویزیون و سایر خدمات n.e.c. | 0016 مدیران ارشد ساخت و ساز، حمل و نقل، تولید و آب و برق | 0111 مدیران مالی | 0112 مدیران منابع انسانی |
| 0113 مدیران خرید | 0114 سایر مدیران خدمات اداری | 0121 بیمه، املاک و مستغلات و مدیران کارگزاری مالی | 0122 بانکداری و سایر مدیران سرمایه گذاری |
| 0124 مدیران تبلیغات، بازاریابی و روابط عمومی | 0125 سایر مدیران خدمات کسب و کار | 0131 مدیران مخابرات | 0132 مدیران خدمات پستی و پیک |
| 0211 مديران مهندسي | 0212 مدیران معماری | 0213 مدیران کامپیوتر و سیستم های اطلاعاتی | 0311 مدیران مراقبت های بهداشتی |
| 0411 مدیران دولتی توسعه سیاست های بهداشت و اجتماعی و مدیریت برنامه | 0412 مدیران دولتی تجزیه و تحلیل اقتصادی، سیاست گذاری و مدیریت برنامه | 0413 مدیران دولتی توسعه سیاست های آموزشی و مدیریت برنامه | 0414 سایر مدیران ادارات دولتی |
| 0421 مدیران آموزش متوسطه و آموزش حرفه ای | 0422 مدرسان مدرسه و مدرسان آموزش ابتدایی و متوسطه | 0423 مديران خدمات اجتماعي و اصلاحات | 0431 مأموران پلیس |
| 0432 سربازان آتش نشانی و افسران ارشد آتش نشانی | 0433 افسران کمپنی نیروهای کانادایی | 0511 مدیران کتابخانه، بایگانی، موزه و گالری هنری | 0512 مدیران انتشارات، تصاویر متحرک، پخش و اجرای هنر |
| 0513 مدیران خدمات برنامه های تفریحی، ورزشی و تناسب اندام | 0601 مدیران فروش شرکت ها | 0621 مدیران خرده فروشی و عمده فروشی | 0631 مدیران رستوران |
| 0632 مديران خدمات اقامتی | 0651 مدیران خدمات مشتری و شخصی n.e.c. | 9243 اپراتورهای تصفیه آب و فاضلاب | 0711 مدیران ساختمانی |
| 0712 مدیران ساختمان سازی و نوسازی | 0714 مدیران تعمیر و نگهداری تاسیسات | 0731 مدیران حمل و نقل | 0811 مدیران تولید و ماهیگیری منابع طبیعی |
| 0821 مدیران کشاورزی | 0822 مدیران باغبانی | 0823 مدیران حوزه آبزیان | 0911 مدیران تولید |
| 0912 مدیریت منابع انسانی | 1111 ممیزی مالی و حسابداران | 1112 تحلیلگران مالی و سرمایه گذاری | 1113 عوامل اوراق بهادار، نمایندگی های سرمایه گذاری و کارگزاران بورس |
| 1114 سایر کارمندان مالی | 1121 متخصصان منابع انسانی | 1122 مشاغل حرفه ای در مشاوره مدیریت کسب و کار | 1123 مشاغل حرفه ای در تبلیغات، بازاریابی و روابط عمومی |
| 1211 سرپرستان، کارمندان عمومی اداری و پشتیبانی اداری | 1212 سرپرستان، کارمندان امور مالی و بیمه | 1213 ناظران کتابخانه | 1214 سرپرستان پست ها و مشاغل توزیع پیام و پست |
| 1215 ناظران ردیابی و مشاغل هماهنگی و برنامه ریزی | 1221 افسر اداری | 1222 دستیار اجرایی | 1223 مجریان استخدام و منابع انسانی |
| 1224 مدیران املاک | 1225 عوامل خرید | 1226 برنامه ریزان کنفرانس و همایش ها | 1227 افسران دادگاه و قضات |
| 1228 بیمه کنندگان اشتغال، مهاجرت، خدمات مرزی | 1241 دستیار اداری | 1242 دستیار اداره حقوقی | 1243 دستیار اداری پزشکی |
| 1251 با خبرنگاران دادگاه و مشاغل مرتبط نسخه نویسان پزشکی | 1252 مدیریت اطلاعات سلامت | 1253 تکنسین های مدیریت اسناد | 1254 مأموریت های آماری و مشاغل پشتیبانی تحقیقاتی مرتبط |
| 1311 تکنسین های حسابداری و حسابداران | 1312 بیمه گذاران | 1313 بیمه گذاران بیمه | 1314 ارزیابان |
| 1315 گمرک، کشتی و سایر کارگزاران | 2111 فیزیکدانان و اخترشناسان | 2112 شیمیدان | 2113 دانشمندان علوم زمین و اقیانوس شناسی |
| 2114 هواشناسان | 2115 سایر حرفه های حرفه ای در علوم فیزیکی | 2121 متخصصین زیست شناسی و دانشمندان مرتبط | 2122 متخصصان جنگلداری |
| 2123 نمایندگان کشاورزی، مشاوران و متخصصان | 2131 مهندسین عمران | 2132 مهندسان مکانیک | 2133 مهندسین برق و الکترونیک |
| 2134 مهندسان شیمی | 2141 مهندسین صنعتی و تولیدی | 2142 متالورژی و مهندسی مواد | 2143 مهندسین معدن |
| 2144 مهندسین زمین شناسی | 2145 مهندسان نفت | 2146 مهندس هوا فضا | 2147 مهندسان کامپیوتر (به جز مهندسان و طراحان نرم افزار) |
| 2148 سایر مهندسین حرفه ای n.e.c. | 2151 معماران | 2152 معماران منظر | 2153 طراحان شهری |
| 2154 نقشه برداران | 2161 ریاضیدانان، آمارگیران و حسابداران | 2171 تحلیلگران و مشاوران سیستم اطلاعاتی | 2172 تحلیلگران پایگاه داده و مدیران داده |
| 2173 مهندسان نرم افزار و طراحان | 2174 برنامه نویسان کامپیوتر و توسعه دهندگان رسانه های تعاملی | 2175 طراحان وب | 2211 تکنسین های شیمی |
| 2212 متخصصان زمین شناسی و معدن و تکنسین ها | 2221 تکنولوژیست های زیست شناسی و تکنسین ها | 2222 بازرسان محصولات کشاورزی و آبزیان | 2223 متخصصان و تکنسین های جنگلداری |
| 2224 افسران حفاظت و ماهیگیری | 2225 تکنسین ها و متخصصان باغبانی | 2231 تکنسین های مهندسی عمران | 2232 تکنسین های مهندسی مکانیک |
| 2233 تکنسین های مهندسی و تولید صنعتی | 2234 برآوردگر ساخت و ساز | 2241 تکنسین های مهندسی برق و الکترونیک | 2242 تکنسین های خدمات الکترونیک (تجهیزات خانگی و تجاری) |
| 2243 تکنسین های ابزار و مکانیک صنعتی | 2244 ابزار هواپیما، مکانیک برق و هواشناسی، تکنسین ها و بازرسان | 2251 تکنسین های معماری | 2252 طراحان صنعتی |
| 2253 تهیه پیش نویس تکنسین ها | 2254 تکنسین های تحقیق زمین | 2255 اشغال فنی در زمین شناسی و هواشناسی | 2261 آزمایش کنندگان غیر مخرب و تکنسین های بازرسی |
| 2262 بازرسان مهندسی و افسران نظارتی | 2263 بازرسان در بهداشت عمومی و بهداشت محیط و ایمنی شغلی | 2264 بازرسان ساختمان | 2271 خلبانان هواپیما، مهندسان پرواز و مربیان پرواز |
| 2272 کنترل ترافیک هوایی و مشاغل مربوطه | 2273 افسران عرصه، حمل و نقل آب | 2274 افسران مهندس، حمل و نقل آب | 2275 کنترل ترافیک راه آهن و تنظیم کننده های دریایی |
| 2281 تکنسین های شبکه کامپیوتری | 2282 تکنسین های پشتیبانی کاربر | 2283 تکنسین های تست سیستم های اطلاعاتی | 3011 هماهنگ کنندگان و سرپرستان پرستاری |
| 3012 پرستار ثبت شده و پرستار روانپزشکی ثبت شده | 3111 پزشکان متخصص | 3112 پزشک عمومی | 3113 دندانپزشکان |
| 3114 دامپزشکان | 3121 بینایی سنجی | 3122 متخصص زنان و زایمان | 3124 متخصصان بهداشت عمومی |
| 3125 مشاغل حرفه ای دیگر در تشخیص و درمان | 3131 داروسازان | 3132 متخصصان تغذیه | 3141 متخصصان گوش و حلقو بینی و آسیب شناسی زبان |
| 3142 فیزیوتراپیست | 3143 درمانگران شغلی | 3144 سایر مشاغل حرفه ای درمانی و ارزیابی | 3211 تکنسین های آزمایشگاه پزشکی |
| 3212 تکنسین های آزمایشگاه پزشکی و متخصصان آسیب شناسی | 3213 تکنسین های بهداشت حیوانات و تکنسین های دامپزشکی | 3214 درمانگران تنفسی، متخصصین بالینی و متخصصین قلب و عروق | 3215 تکنسینهای پرتوهای پزشکی |
| 3216 پزشکی سونوگرافی | 3217 تکنسین قلب و تکنسین های تشخیصی الکتروفیزیولوژی n.e.c. | 3219 سایر تکنسین های پزشکی (به استثنای سلامت دندان ها) | 3221 دندانپزشکان |
| 3222 بهداشت دهان و دندان پزشکان | 3223 تکنسین های دندانپزشکی، تکنسین ها و دستیاران آزمایشگاه | 3231 عینکدار | 3232 تمرین کنندگان درمان طبیعی |
| 3233 پرستاران عملیاتی مجاز | 3234 شغل پرستاری | 3236 درمانگران ماساژ | 3237 شغل های فنی درمانی و ارزیابی |
| 4011 اساتید دانشگاه | 4012 دستیارهای آموزش و پرورش پس از یک دوره متوسطه | 4021 کالج و دیگر مدرسان حرفه ای | 4031 معلم متوسطه |
| 4032 معلم ابتدایی و مهد کودک | 4033 مشاوران آموزشی | 4111 قاضی | 4112 وکلا |
| 4151 روانشناسان | 4152 کارگران اجتماعی | 4153 خانواده، ازدواج و سایر مشاوران مرتبط | 4154 مشاغل حرفه ای دینی |
| 4155 ماموران امدادرسانی و مشاغل مربوطه | 4156 مشاوران استخدام | 4161 پژوهشگران، مشاوران و افسران برنامه علمی علوم طبیعی و کاربردی | 4162 محققان اقتصادی و تحلیلگران اقتصاد و سیاست اقتصادی |
| 4163 افسران توسعه کسب و کار و پژوهشگران و مشاوران بازاریابی | 4164 محققان، مشاوران و عاملان برنامه سیاست اجتماعی | 4165 محققین، مشاوران و عاملان برنامه سیاست بهداشت | 4166 پژوهشگران، مشاوران و افسران برنامه آموزشی |
| 4167 محققان، مشاوران و افسران برنامه های تفریحی، ورزشی و تناسب اندام | 4168 افسر برنامه ریزی ادارات دولتی | 4169 سایر مشاغل حرفه ای در علوم اجتماعی، n.e.c. | 4211 حقوق و مشاغل مرتبط |
| 4212 کارگران خدمات اجتماعی | 4214 مربیان و دستیاران دوران کودکی | 4215 مربیان افراد معلول | 4216 سایر مدرسان |
| 4217 سایر مشاغل مذهبی | 4311 افسر پلیس | 4312 آتش نشان | 4313 افسران خصوصی نیروهای نظامی کانادایی |
| 5211 کتابداران | 5112 محافظان و مربیان | 5113 مسئول بایگانی | 5121 نویسندگان |
| 5122 ویراستاران | 5123 روزنامه نگاران | 5125 مترجمین، اصطلاحات و مفسران | 5131 تهیه کنندگان، کارگردانان، طراحان و هنرمندان مرتبط |
| 5132 آهنگسازان | 5133 موسیقیدانان و خوانندگان | 5134 رقصنده | 5135 بازیگران و کمدین |
| 5136 نقاشان، مجسمه سازان و هنرمندان دیگر | 5211 کتابداران و تکنسین های بایگانی عمومی | 5212 مشاغل فنی مربوط به موزه ها و گالری های هنری | 5221 عکاسان |
| 5222 اپراتورهای فیلم و ویدئو دوربین | 5223 تکنسین گرافیک | 5224 تکنسین پخش | 5225 تکنسین های ضبط صدا و تصویر |
| 5226 سایر مشاغل فنی و هماهنگ در زمینه فیلمبرداری، پخش و اجرای هنر | 5227 حمایت از مشاغل در حال توسعه، پخش، عکاسی و هنرهای نمایشی | 5231 خبرنگاران | 5232 سایر هنرمندان، n.e.c. |
| 5241 طراحان گرافیک و تصویرگر | 5242 طراحان داخلی و تزئینات داخلی | 5243 تئاتر، مد، نمایشگاه و دیگر طراحان خلاق | 5244 صنعتگران و صنایع دستی |
| 5245 الگو ساز– محصولات نساجی، چرم و خز | 5251 ورزشکار | 5252 مربیان | 5253 مقامات ورزشی و داوران |
| 5254 رهبران برنامه ها و مربیان در تفریح، ورزش و تناسب اندام | 6211 ناظران فروش خرده فروشی | 6221 متخصص فروش – عمده فروشی | 6222 خریداران خرده فروشی و عمده فروشی |
| 6231 نمایندگان بیمه و کارگزاران بیمه | 6232 عوامل املاک و فروشندگان | 6235 نمایندگی فروش مالی | 6311 سرپرست خدمات غذا |
| 6312 کارگر متخصص امور منزل | 6313 ناظران محل اقامت، مسافرت، گردشگری و خدمات مرتبط | 6314 سرپرستان خدمات مشتریان و اطلاعات | 6315 نظارت بر تمیز کردن |
| 6316 سرپرستان خدمات دیگر | 6321 سرآشپزها | 6322 آشپزی | 6331 قصاب، برش گوشت و ماهیگیران – خرده فروشی و عمده فروشی |
| 6332 نانوا | 6341 آرایشگر | 6342 خیاط، پوستر و میلینر | 6343 تعمیرات کفش |
| 6344 جواهرساز و ساعت سازندگان و مشاغل مرتبط | 6345 خیاط رومبلی و پرده و غیره | 6346 مدیران مراسم تشییع جنازه | 7201 پیمانکاران و سرپرستان، ماشینکاری، فلزات، مشاغل مربوطه |
| 7202 پیمانکاران و سرپرستان، صنایع برق و ارتباطات مخابراتی | 7203 پیمانکاران و سرپرستان، معامله های پی اچ پی | 7204 قراردادی ها و سرپرستان، معاملات نجاری | 7205 پیمانکاران و سرپرستان، سایر کارهای ساخت و ساز، نصب، تعمیرات و سرویس دهندگان |
| 7231 متخصصان ماشینکاری و بازرسی ماشین آلات و ابزار | 7232 سازنده ابزار و قالب | 7233 کارگران ورق فلز | 7234 بویلرها |
| 7235 تهیه كننده ها و سازندگان سازه فلزی و پلاستیکی | 7236 کارگران آهن | 7237 جوشکارها و اپراتوهای ماشین مربوطه | 7241 برق (به جز صنایع برق و برق) |
| 7242 برق کارشناسان | 7243 الکتریک برق سیستم | 7244 کارگران خطوط برق و کابل | 7245 کارگران خطوط و کابل مخابراتی |
| 7246 کارگران نصب و راه اندازی و تعمیر ارتباطات | 7247 تکنسین سرویس و نگهداری تلویزیون کابلی | 7251 لوله کش | 7252 نصب کننده های سیستم بخارپز، فریزر و سیستم آبپاش |
| 7253 اتصالات گاز | 7271 نجار | 7272 کابینت ساز | 7281 خشت کار |
| 7282 بلوک های بتنی | 7283 تنظیم کننده کاشی | 7284 پلاسترها، نصب و راه اندازي گچ و گنبد و لادن | 7291 سقف و شینگلر |
| 7292 شیشه گران | عایق کاران 7293 | 7294 نقاش و تزئینات (به جز طراح داخلی) | 7295 نصب کننده کفپوش |
| 7301 پیمانکاران و سرپرستان معاملات مکانیکی | 7302 پیمانکاران و سرپرستان خدمه اپراتورهای سنگین | 7303 سرپرستان، چاپ و مشاغل مربوطه | 7304 سرپرستان، عملیات حمل و نقل راه آهن |
| 7305 سرپرستان، حمل و نقل جاده ای و سایر اپراتورهای حمل و نقل زمینی | 7311 میلگردهای ساختمانی و مکانیک صنعتی | 7312 مکانیک تجهیزات سنگین | 7313 مکانیک تبرید و تهویه مطبوع |
| 7314 کارمن راه آهن / زنان | 7315 مکانیک هواپیما و بازرسان هواپیما | 7316 ماشین آلات | 7318 سازندگان آسانسور و مکانیک |
| 7321 تکنسین های خدمات خودرو، مکانیک کامیون و اتوبوس و تعمیرات مکانیکی | 7322 تعمیرات خودرو | 7331 مکانیک حرارت سوخت نفت و جامدات | 7332 خدمات و تعمیرات لوازم خانگی |
| 7333 مکانیک برق | 7334 موتور سیکلت، وسیله نقلیه زمین و دیگر مکانیک مربوطه | 7335 سایر تعمیرات ماشین آلات کوچک | 7361 مهندسان لوکوموتیو راه آهن و حیاط |
| 7362 خطوط راه آهن و ترمزها / زنان | 7371اپراتورهای جرثقیل | 7372 حفاری و انفجار – معدنکاری، معادن و ساخت و ساز | 7373 حفاری چاه آب |
| 7381 اپراتورهای مطبوعاتی | 7384 سایر حرفه ها و مشاغل مرتبط، n.e.c. | 8211 سرپرستان چوب و جنگلداری | 8221 سرپرستان معدن |
| 8222 پیمانکاران و سرپرستان، حفاری نفت و گاز و خدمات | 8231 معدنچیان تولید و توسعه زیرزمینی | 8232 حفاری چاه های نفت و گاز، کارشناسان، آزمایش کنندگان و کارگران مرتبط | 8241 اپراتورهای ماشین آلات ضبط |
| 8252 پیمانکاران خدمات کشاورزی، ناظران مزرعه و کارگزاران دامپروری | 8255 پیمانکاران و سرپرستان، محوطه سازی، تعمیر و نگهداری زمین و خدمات باغبانی | 8261 اساتید و افسران ماهیگیری | 8262 ماهیگیران / زنان |
| 9211 سرپرستان مواد معدنی و پردازش فلز | 9212 نظارت بر نفت، گاز و مواد شیمیایی و خدمات پس از فروش | 9213 سرپرستان غذا، نوشیدنی و محصولات مرتبط با آن | 9214 نظارت بر تولید محصولات پلاستیکی و لاستیکی |
| 9215 سرپرستان پردازش محصولات جنگل | 9217 نظارت بر تولید، پردازش و تولید پارچه، چرم و محصولات چرمی | 9221 سرپرستان، مونتاژ وسایل نقلیه موتوری | 9222 سرپرست، تولید الکترونیک |
| 9223 سرپرستان تولید محصولات الکتریکی | 9224 سرپرستان تولید مبلمان و تجهیزات | 9226 سرپرستان سایر محصولات تولیدی مکانیک و فلزات | 9227 سرپرستان تولید و مونتاژ سایر محصولات |
| 9231 اپراتورهای کنترل و فرایند مرکزی، پردازش مواد معدنی و فلزات | 9232 اپراتورهای فرآوری نفت، گاز و شیمیایی | 9235 اپراتورهای کنترل کننده پالپی، کاغذ سازی و پوشش | 9241 مهندسین برق و اپراتورهای سیستم های قدرت |
به جهت کسب اطلاعات بیشتر و دقیقتر در خصوص مشاغل و کدشغل های مورد نیاز کانادا اکیدا پیشنهاد می کنیم مقاله زیر را از دست ندهید.
جدیدترین لیست مشاغل مورد نیاز کانادا
شرایط اخذ اقامت دائم و تابعیت کانادا از طریق Express Entry
یکی از بزرگترین مزایای پروسه اکسپرس اینتری کانادا ، این است که متقاضی اصلی این پروسه و خانواده وی در بدو ورود به کانادا، اقامت دائم این کشور را دریافت می نمایند. این مورد از آنجایی مد نظر بسیاری از دوستداران مهاجرت قرار گرفته است که پس از اخذ اقامت دائم، امکان کار، تحصیل و سرمایه گذاری برای متقاضیان فراهم می گردد و متقاضیان موظف نیستند تا صرفا به عنوان نیروی کار برای کارفرمایی مشغول به کار شوند و اقامت دائم به آن ها، این اجازه را خواهد داد تا همانند یک شهروند کانادایی بدون نیاز نگرانی در خصوص آینده شان، به فعالیت در زمینه علایق خود مشغول گردند و به هیچ عنوان، نگران تمدید اقامتشان نباشند. متقاضیان جهت دریافت پاسپورت کانادا می بایست اثبات نموده که در طی 5 سال گذشته به مدت 3 سال در کشور کانادا حضور داشته و در این مدت مرتکب جرم نشده اند و همچنین مالیات های خود را پرداخت نموده اند. پس از گذراندن موفق آزمون شهروندی کانادا که شامل مواردی نظیر مهارت زبان و دانش متقاضی درباره کشور کانادا و فرهنگ این کشور می باشد، متقاضیان می توانند پاسپورت کانادای خود را دریافت نمایند.
بررسی نرخ بیکاری کانادا جهت اقدام از طریق اکسپرس اینتری
از مهم ترین مواردی که متقاضیان کار در کشورهای مختلف پیش از اقدام به بررسی آن می پردازند، نرخ بیکاری کشور مد نظر و شرایط کار برای نیروی متخصص داخلی و خارجی می باشد و می توان گفت که متقاضیان اکسپرس اینتری کانادا نیز از این قاعده مستثنی نیستند. در خصوص نرخ بیکاری کانادا می بایست بگوییم که در آخرین آپدیت ها، نرخ بیکاری کانادا معادل 9.4 درصد بوده است که این نرخ نسبت به سال گذشته با کاهش خوبی مواجه بوده و پیشبینی می شود که در آینده نزدیک، این نرخ بیش از این نیز کاهش یابد. در حال حاضر دولت کانادا برنامه هایی را برای جذب مهاجرین از مسیرهای مختلف مانند کار، تحصیل و سرمایه گذاری در نظر گرفته و این خود به معنی برنامه ریزی مسئولین کانادا برای آینده کاری متقاضیان می باشد. در جدول زیر می توانید نرخ بیکاری کانادا را از سال گذشته تا به حال مشاهده بفرمایید:
مدارک مورد نیاز برای پروسه Express Entry
از موارد مهمی که هنگام اقدام از طریق اکسپرس اینتری می بایست به آن توجه نمود، ارائه مدارک لازم که برای این پروسه تعیین شده اند می باشد. مدارک مورد نیاز برای پروسه اسکیلد ورکر عبارتند از:
- پاسپورت معتبر
- ارائه مدرک زبان
- گزارش ارزیابی گواهی تحصیلی (ECA) که به منظور تائید مدارک تحصیلی که خارج از کانادا صادر می شوند ارائه می گردد.
- داوطلب شدن برای برنامه استانی در صورتی که برای برنامه استانی اقدام می نمایید.
- ارائه پیشنهاد کار از کارفرمایی در کشور کانادا (در صورت وجود)
- گواهی معاینات پزشکی تعیین شده توسط دولت کانادا
- گواهی عدم سوء پیشینه
- نامه تمکن مالی: متقاضیان می بایست برای اقدام از طریق اسکیلد ورکر اثبات نمایند که امکان تامین هزینه های زندگی خود و خانواده شان را در بدو ورود به کشور کانادا دارند. متقاضی می بایست با توجه به تعداد اعضای خانواده مبالغ زیر را در حساب خود قرار دهد:
| تعداد اعضای خانواده | تمکن مالی به دلار کانادا |
| 1 | $12,960 |
| 2 | $16,135 |
| 3 | $19,836 |
| 4 | $24,083 |
| 5 | $27,315 |
| 6 | $30,806 |
| 7 | $34,299 |
| به ازای هر نفر اضافه | $3,492 |
مزایا ومعایب اکسپرس اینتری کانادا
در این بخش به بررسی تمامی نکات مثبت و منفی پروسه Express Entry خواهیم پرداخت تا عزیزانی که به طور جدی به اقدام از طریق این پروسه فکر می کنند، بتوانند در این خصوص به جمع بندی نهایی برسند. به طور کلی، اکسپرس اینتری را می توان به عنوان یکی از راحت ترین و کم هزینه ترین مسیرهای مهاجرتی برای متقاضیان واجد شرایط معرفی نمود. در این مسیر، متقاضیان صرفا با ارائه تمکن مالی و پرداخت هزینه های مورد نیاز این پروسه، می توانند به اقامت دائم کشور محبوب کانادا دست یابند. از دیگر مزایای پروسه اکسپرس انتری می توان به سرعت این پروسه اشاره نمود. متقاضیانی که واجد شرایط هستند و بتوانند امتیازات لازم را جمع آوری نمایند، می توانند در کمتر از یک سال، به همراه خانواده خود به اقامت دائم کانادا دست یابند. با توجه به برنامه های مهاجرتی جدید دولت کانادا و نیاز مبرم به نیروی متخصص، پیش بینی می گردد که متقاضیان در صورت داشتن شرایط مناسب، بتوانند بیش از پیش از طریق پروسه فدرال یا یکی از پروسه های استانی کشور کانادا اقدام نمایند. از معایب این پروسه هم می توان به این موضوع اشاره نمود که به دلیل رقابت بالای متقاضیان برای دستیابی به اقامت دائم کانادا، شخص متقاضی می بایست شرایط مناسب و رزومه بسیار قوی داشته باشد و از لحاظ سن، تحصیلات، سطح زبان و سابقه کاری مرتبط با رشته تحصیلی، شرایط مناسبی داشته باشند. همچنین در پروسه اکسپرس انتری، شرایط همسر متقاضی نیز اهمیت پیدا می کند و از این جهت، مواردی نظیر مدرک زبان همسر از مدارک مهم در این پروسه محسوب می گردند.
| مزایا | معایب |
| ارزان بودن | نیاز به ارائه رزومه قوی که تخصص متقاضی را اثبات نماید |
| سریع بودن | |
| شرایط تسهیل شده توسط دولت کانادا |
اکسپرس اینتری و خدمات موسسه مشاوره ای MIE
متقاضیانی که قصد اقدام از طریق پروسه اکسپرس اینتری کشور کانادا را دارند، می بایست آگاهی داشته باشند که این پروسه مراحل بسیاری دارد و در طول مسیر نیاز به ارائه مدارک بسیاری می باشد. دقت بفرمایید که کوچک ترین نقص در پرونده شما می تواند کل پروسه شما را با مشکل مواجه نماید. از این جهت، بسیاری از متقاضیان تمایل دارند تا پروسه خود را با کمک وکیل متخصص پیش ببرند. موسسه مشاوره ای MIE با بهره گیری از خدمات جناب آقای مهیار افضلی مشاور رسمی ICCRC کانادا می تواند شما عزیزان را در خصوص رسیدن به هدفتان و اخذ اقامت دائم کانادا یاری نماید. شما عزیزان می توانید با بهره گیری از مشاوره های تخصصی با متخصصان امر مهاجرت، بهترین مسیر را برای مهاجرت به کشور کانادا و سایر کشورهای برتر دنیا بررسی نموده و از خدمات وکلای مجرب و همکار با موسسه استفاده بفرمایید. شما همچنین می توانید با تهیه محصول آموزش جامع اقامت کاری کانادا از روی وبسایت ما، وکیل خود باشید و با توجه به راهنمایی های مشاور رسمی دولت کانادا در این محصول، مسیر مهاجرت کاری به کشور کانادا را دنبال نمایید.
موسسه MIE برای آگاهی بخشی هر چه بیشتر مشتاقان مهاجرت کاری به کانادا ، یک محصول ویدئویی را تدارک دیده است که بصورت ریز به ریز و جزء به جزء و به صورت جامع اقامت کاری کانادا توسط مشاور رسمی اداره مهاجرت کانادا جناب آقای افضلی و استاد ملک پور نابعه مهاجرت ایران آموزش داده شده است. پیشنهاد اکید می کنیم که این محصول را تهیه نموده و از زیر و زبر مهاجرت کاری به کانادا مطلع گردید.
پرسش و پاسخ متداول در خصوص EXPRESS ENTRY کانادا
اکسپرس اینتری چیست؟
اکسپرس اینتری به پروسه اسکیل ورکر فدرال کانادا گفته می شود که به منظور شناسایی نیروی متخصص کار جهت اخذ اقامت دائم کانادا طراحی شده است.
چرا به اکسپرس اینتری ، ورود سریع به کانادا می گویند؟
این پروسه تماما به صورت آنلاین برگزار می شود و سرعت مهاجرت متقاضیان واجد الشرایط از طریق کار به این کشور را تسریع نموده است.
پس از چه مدت می توانم به اخذ اقامت دائم کانادا از طریق اکپرس اینتری برسم؟
در صورتی که متقاضیان در Pool حد نصاب امتیاز ها را کسب نموده و از سمت دولت کانادا دعوت نامه دریافت نمایند، می توانند به اقامت دائم کانادا دست یابند.
شرایط مهاجرت به کانادا از روش اکسپرس انتری چگونه است؟
متقاضیانی که از لحاظ سن، تحصیلات، سابقه کاری و سطح زبان شرایط مناسبی دارند، می توانند جهت شرکت در این پروسه تقاضا دهند و پس از کسب امتیازات لازم و دریافت دعوتنامه، امکان دریافت اقامت دائم کانادا وجود دارد.
محاسبه امتیاز اکسپرس اینتری چگونه ممکن است؟
محاسبه امتیازات اکسپرس اینتری از طریق جدول امتیازاتی که توسط سایت اداره مهاجرت کانادا در دسترس قرار گرفته و در این مقاله نیز مطالعه فرمودید امکان پذیر است. دقت بفرمایید که نحوه محاسبه امتیاز مراحل اول و دوم با یکدیگر متفاوت هستند.
اشتراک این مطلب